(Lire la suite...)" />

Invalidité

Publié le

La rente d’invalidité permet de compenser, en totalité ou en partie, la perte de revenu du salarié déclaré invalide. Elle ne peut cependant entraîner de dépassement du revenu habituel du salarié avant son invalidité. Cette rente s’ajoute à la pension d’invalidité versée par la Sécurité sociale.

Le montant de cette rente d’invalidité peut être fixe, ou bien correspondre à un pourcentage du dernier salaire de l’assuré. Le plus souvent son montant dépend également des catégories d’invalidité fixées par la Sécurité sociale.

Une question, un commentaire?

💬 Réagir à cet article Invalidité Publiez votre commentaire ou posez votre question...

Invalidité : à lire également

Les differents type de garanties

Incapacité de travail

Les indemnités journalières sont versées par la Caisse Primaire d’Assurance maladie lorsqu’un salarié interrompt son activité à la suite d’une maladie ou d’un accident. Cette indemnité partielle (...)

Les differents type de garanties

La garantie décès

Les garanties décès d’entreprise – capital décès, rente de conjoint, et rente d’éducation – peuvent être dissociées. Elle permettent de préserver l’avenir de la famille en cas de décès d’un (...)