Les assurances santé entreprise sont obligatoires pour les TPE/PME au 1er janvier 2016. BNP Paribas lance sa nouvelle offre de mutuelle dédiée aux petites entreprises.
Pour accompagner ses clients professionnels et dirigeants de TPE et PME/PMI, BNP Paribas lance Protection Santé Salariés, une complémentaire santé collective simple, modulable, qui s’adapte aux besoins du chef d’entreprise et qui offre à ses salariés une couverture santé de qualité, au juste prix.
La loi de sécurisation de l’emploi du 14/06/13 prévoit qu’à compter du 1er janvier 2016, toute entreprise devra faire bénéficier à ses salariés d’une complémentaire santé collective. Protection Santé Salariés est le fruit d’un partenariat entre BNP Paribas Cardif, l’activité assurance de BNP Paribas, et Mutuelle Mieux-Etre, expert de l’assurance santé. Ce partenariat conjugue leurs savoir-faire respectifs, au service des entreprises et de leurs salariés.
Avec Protection Santé Salariés, BNP Paribas informe, conseille et accompagne ses clients chefs d’entreprise TPE et PME/PMI dans la mise en œuvre de la nouvelle réglementation en matière de protection sociale et propose à leurs salariés une offre et un service efficaces et compétitifs.
Une offre souple et personnalisable
Protection Santé Salariés propose 4 formules de garanties au chef d’entreprise. L’entreprise peut s’orienter vers le socle de prestations minimal imposé par la loi ou vers l’une des formules supérieures (Tranquillité, Confort et Intégrale) proposées afin d’améliorer la couverture de ses salariés.
Le salarié a la possibilité d’améliorer sa protection santé et celle de ses ayants-droit, le cas échéant, en optant pour des garanties facultatives.
Un contrat qui répond aux attentes du chef d’entreprise
Protection Santé Salariés est une mutuelle santé simple, modulable qui s’adapte aux besoins du chef d’entreprise. Il offre ainsi à ses salariés une couverture santé de qualité au juste prix.
Sa souscription est notamment facilitée par la mise en place d’un simulateur qui aide l’entrepreneur à choisir la formule qui correspond le mieux à ses attentes et à celles de ses collaborateurs.
Après la souscription, les démarches du chef d’entreprise sont facilitées grâce à un espace client sur le site protectionsante-salaries.com, permettant notamment le suivi de l’affiliation de ses salariés.
De nombreux avantages pour les salariés
Protection Santé Salariés offre de nombreux services :
Un tiers payant élargi grâce à l’accès au réseau Korelio : l’assuré se trouve alors dispensé d’avance de frais auprès de 58 000 praticiens ;
L’accès à des professionnels de santé de qualité pratiquant des tarifs avantageux et répartis dans toute la France grâce au réseau de soins Sévéane (dentaires, optiques, audioprothèses) et au réseau de Soins et d’Accompagnement de la Mutualité Française ;
Le programme « Priorité Santé Mutualiste » pour être informé, conseillé sur le choix d’un praticien ou bénéficier d’un accompagnement personnalisé par un professionnel de santé (aide à l’arrêt du tabac, maintien à domicile des personnes âgées…) ;
Un service d’analyse de devis « Info devis santé » pour estimer les remboursements avant d’engager des dépenses ;
Des garanties d’assistance dont une aide à domicile en cas de besoin (hospitalisation, immobilisation, maternité) ;
Une assistance téléphonique assurée par des experts de la protection santé ;
Un espace client dédié à la gestion du contrat sur le site ainsi qu’une application mobile (Cardif Mieux-Etre).
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