Cette option permet, en cas de décès de l’adhérent, le reversement au bénéficiaire du montant minimum de l’équivalent en rente des cotisations investies. Il n’y a donc pas, avec cette option, de risque de moins-value. Cette garantie, incluse ou optionnelle, est limitée en âge et en montant.
En cas d’arrêt de travail pour des raisons médicales ou en cas d’invalidité, l’assureur exonère le souscripteur du paiement des cotisations en reversant le montant correspondant déterminé à la date de l’arrêt de travail. En général, cette option est facturée 3 % des cotisations sur toute la durée du contrat.